岗位职责：
1、服从生产安排，按时完成生产分配的工作任务；
2、严格按照设备操作规程的使用说明要求使用设备；
3、配合品质管控对产品要求，严格控制不合格品流入下一道工序。
4、不懂可以学。

有经验者优先聘用

可临时年底结清！~~~可临时年底 结清！~~~计时纯工价15-18元以上，综合月5500-7000以上，免费包吃住，当天入职分宿舍面试我们的优势：1、入职每周可预支生活费.
2、空调车间，空调宿舍，加班多、收入高，福利好、晋升空间大；
3、入职当天安排吃住，4-6人间宿舍，配套设施齐全，条件优越，-----------------------------------------------------------------一、招聘要求：
1、年满16-38周岁，学历不限；2、持有本人有效身份证，不过期；----------------------------------------------------------------二、岗位职责：
1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
2、固定长白班坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会。-----------------------------------------------------------------

可临时年底结清！~~~可临时年底 结清！~~~计时纯工价15-18元以上，综合月5500-7000以上，免费包吃住，当天入职分宿舍面试我们的优势：1、入职每周可预支生活费.2、空调车间，空调宿舍，加班多、收入高，福利好、晋升空间大；3、入职当天安排吃住，4-6人间宿舍，配套设施齐全，条件优越，-----------------------------------------------------------------一、招聘要求：1、年满16-38周岁，学历不限；2、持有本人有效身份证，不过期；----------------------------------------------------------------二、岗位职责：1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。2、固定长白班坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会。-----------------------------------------------------------------

普通流水线操作工，能听从公司管理 工作安排。

为扩大生产，我司现招聘岗位如下：
一、机台操作工（看自动机） 多名(18周岁-45岁)
工资待遇：保底工资+绩效奖金+补贴，其中保底工资为5500元每月。加奖金和补贴，月薪合计约6200元—10000元。
工作时间：两班制，月休2天。

二、质检人员（自动化车间） 多名(18周岁-40岁)
工资待遇：保底工资+绩效奖金+补贴，其中保底工资为5200元每月。加奖金和补贴，月薪合计约6000元—7000元。
工作时间：两班制，月休2天。

以上岗位外地求职者优先。

为扩大生产，我司现招聘岗位如下：
一、机台操作工（看自动机） 多名(18周岁-45岁)
工资待遇：保底工资+绩效奖金+补贴，其中保底工资为5500元每月。加奖金和补贴，月薪合计约6200元—10000元。
工作时间：两班制，月休2天。

二、质检人员（自动化车间） 多名(18周岁-40岁)
工资待遇：保底工资+绩效奖金+补贴，其中保底工资为5200元每月。加奖金和补贴，月薪合计约6000元—7000元。
工作时间：两班制，月休2天。

以上岗位外地求职者优先。

工厂四：揭东高新区厂招（操作工）一，年龄要求16-45周岁。二，做汽车配件的，女生长白班坐班，男生两班倒三，工资待遇：白班176元，夜班198元，免费住宿(有结婚证可以申请夫妻房)，吃饭一天3元自费。月休2-3天，做满一周可预支工资五百。四，上班时间：两班倒看机部门：8:00-20:00，20:00-8:00。半个月倒班一次（白天各半小时食饭，晚上半小时宵夜）

工作轻松愉快男女均可，要求服从管理、分配。
工资4500元至6000元左右
超出10个小时，算加班。加班费另计。
详细请致电：张先生 15018278053?、15089388873，刘先生15018235235(微信同号)

岗位职责：
1、服从生产安排，按时完成生产分配的工作任务；
2、严格按照设备操作规程的使用说明要求使用设备；
3、配合品质管控对产品要求，严格控制不合格品流入下一道工序。
4、不懂可以学。

一、岗位要求：1.三年以上CNC机床编程操作工作经验，熟悉相关系统；2.责任心强，脚踏实地，品行良好；二、福利待遇：28天制算，多一天算加班费，提供食宿，具体面议。

岗位职责：经过培训能够胜任机械臂的打磨操作 任职资格：18~35岁，男，高中或技校以上（包括） 专业：不限。机械，机电，电脑电子等相关专业类优先 。经验：不限，有机器人等自动化设备，或者加工中心，车床等设备操作经验者优先 工作时间：需要加班，能长期任职。 外省就职人员可报销每年往返老家车票一次。

岗位职责：经过培训能够胜任机械臂的打磨操作 任职资格：18~35岁，男，高中或技校以上（包括） 专业：不限。机械，机电，电脑电子等相关专业类优先 。经验：不限，有机器人等自动化设备，或者加工中心，车床等设备操作经验者优先 工作时间：需要加班，能长期任职。 外省就职人员可报销每年往返老家车票一次。

岗位职责：经过培训能够胜任机械臂的打磨操作 任职资格：18~35岁，男，高中或技校以上（包括） 专业：不限。机械，机电，电脑电子等相关专业类优先 。经验：不限，有机器人等自动化设备，或者加工中心，车床等设备操作经验者优先 工作时间：需要加班，能长期任职。 外省就职人员可报销每年往返老家车票一次。

厂家外发加工 卷尺 开关 插座。适合小作坊、家庭操作！欢迎有意者来洽谈！

岗位职责: 1.根据酒店的目标市场及顾客的潜在要求，制定对重要客户及潜在客户的销售策略和工作计划； 2.协助落实各项工作计划和经营预算，有步骤的开发潜在的客源市场； 3.提出参考预算方案，提出销售目标建议； 4.收集整理市场信息，提出销售目标建议； 5.负责重要客户及潜在客户的资料收集，归纳和分析的实际操作工作； 6.督导销售人员完成具体的销售指标，明确不同时期的销售重点； 7.激励下属，培训下属，打造高效团队； 8.良好的个人信誉及职业操守； 9.处理销售部日常事务，完成总经理交办的其他工作。任职资格: 1.大专以上学历，市场营销或酒店管理等相关专业； 2.身高160cm以上，性别不限，要求2年以上酒店行业经验； 3.饭店英语初级以上水平，普通话听说顺畅； 4.熟练操作常用办公软件； 5.专业知识：精通营销6P知识与直销知识； 6.专业技能：精通SWOT市场分析能力，营销策划方案能力， 公共关系维护及建立能力以及淡旺季提前预警能力，掌握商务谈判能力； 7.服从全国外派调动分配。

1、负责品管部内部的管理文件和产品检验标准的制订；
2、负责对质量记录的收集、整理和保管；做好检验员工作能力的评定；
同时协助检验员做好首件的封样工作。
3、对生产过程中出现的不合格品组织评审，并把信息及时反馈到上级；
4、负责不合格品的判定，对车间报废品的评定和上报审批；
5、不定期的组织对检验员的业务能力培训，提高他们的检验素质；
6、负责生产车间操作工操作技能和产品质量的现场指导和培训；
7、负责验货时的陪同，协助验货员的抽样、开箱以及对存在质量问题的沟通,
对验货中出现的的问题进行及时记录。验货完成，协助跟单员清理验货现场，
同时做好验货记录的反馈；
8、对产生的不合格品提出返工的建议和要求；
9、负责管理产品的检验和试验，并做好检验状态的标识管理；
10、协助客户抱怨、客户投诉的反馈，组织相关部门进行纠正、改善。
11、对出厂产品的批次质量问题负主要责任。

对工作有责任心,月薪2100-3500元。

1.清花、梳棉熟练挡车工(男性)；2.粗纱、并条熟练挡车工、学徒工（女性）；3.细纱、自动络筒熟练挡车工、学徒工（女性）； 要求:1 皮肤对化纤不过敏；2.身体健康无疾病；3.学徒工16--30岁； 待遇：1.包吃包住,免费发放生活用品，如：被子、蚊帐、水桶、脸盆、饭碗等；2.计件工资,多劳多得.3500——5000元不等；3.有满勤奖、工龄奖(按产量工资的2%-6%计发）；4.夫妻入住夫妻公寓。春节优惠：1.年前来厂的细纱熟练挡车工可报销车费1500元；2.年后来厂的细纱熟练挡车工可报销车费1000元；3.辞工员工返厂，工龄可以累计 ；

能吃苦耐劳，适应倒班

【岗位职责】
1、负责对轧机操作系统的控制；
2、负责生产过程偏差的调整；
3、负责对设备参数的观察及调整；
4、对设备、品质异常的协调处理。
5、上级领导交办的其他事项

【任职资格】
1、18-45岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病；
2、有开偏八棍轧机1年工作经验；
3、熟悉对300、400系不锈钢轧制压延工艺参数；
4、对品质管控方面能够准确把握，尤其是BA面板；
5、能准确判断设备故障存在点
6、懂得系统的设置及调整保证产品正常生产；

【可招技术培训生/学徒】
1、中专及以上冷轧、液压、机械、电气、数控等专业应届毕业生或在读实习生
2、担任学生干部优先
3、积极肯学肯干，吃苦耐劳
4、将列为公司重点培养对象

【薪酬福利】
1、梯度工资、商业保险
2、提供三餐，特殊加班有宵夜，住宿面议